Wat ga je doen:
Als Office Manager ben je verantwoordelijk voor de secretariële ondersteuning van ons managementteam. Je hebt daarnaast een zeer divers takenpakket, waarbij je samenwerkt met collega’s van verschillende afdelingen. Je bent verantwoordelijk voor HR gerelateerde zaken en ondersteunt op contractueel, administratief en facilitair gebied. Denk hierbij bijvoorbeeld aan personeelsadministratie en wagenparkbeheer. Daarnaast voer je werkzaamheden uit op het gebied van marketing en communicatie en ben je het aanspreekpunt voor externe partijen.
Wat mag jij van ons verwachten:
- Een baan met afwisseling in het MKB binnen een internationale groep
- Een uitstekende beloning
- Volop mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling
- Gesponsorde jaarlijkse aandelenaankoop voor eigen medewerkers
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden
- Telefoon van de zaak (zakelijk gebruik)
Over Freyssinet Zuidwest
Freyssinet is pionier op het gebied van technieken voor voorspanning en tuikabels en opereert als adviserende en uitvoerende aannemer in voornamelijk de civieltechnische bouwsector. Freyssinet beschikt daarnaast over de expertise om onder meer betonreparaties, constructieve versterking, betonbescherming, vloerafwerkingen en injecties uit te voeren.
Solliciteren
Ben jij de Office Manager die ons team komt versterken? Stuur je cv en motivatie naar:
Freyssinet Zuidwest B.V.
Postbus 280
4730 AG Oudenbosch
T.a.v. J. de Bruijn
E-mail: secretariaat@freyssinet.nl
Telefoon: 0165-518948
Onze nieuwe collega:
- Heeft HBO werk- en denkniveau
- Heeft aantoonbare ervaring als Office Manager
- Heeft goede communicatieve vaardigheden en kan gesprekspartner zijn op elk niveau binnen de organisatie
- Heeft een uitstekende beheersing van de Nederlandse en goede beheersing van de Engelse taal
- Heeft een brede algemene ontwikkeling, kennis van ERP systemen en Microsoft Office
- Heeft een (pro-)actieve houding met betrekking tot eigen werkzaamheden en verwerken signalen in het kader van het organisatiebelang
- Is stressbestendig en kan goed prioriteiten stellen
- Heeft kennis en ervaring van HR gerelateerde onderwerpen
- Is representatief
